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陕甘宁边区各级政府干部管理暂行通则

　　——民国三十二年四月二十五日公布——
　　第一条 边区各级政府所属之干部，均依本通则之规定管理之。
　　第二条 边区各级政府所属之干部，均由民政厅统一管理，其管理事项如下：
　　一、关于登记审查；
　　二、关于提拔培养；
　　三、关于配备使用；
　　四、关于任免调动；
　　五、关于考绩奖惩；
　　六、关于待遇保健；
　　第三条 前条各项管理之实施，另制订下列条例或办法办理之：
　　一、边区各级政府干部登记审查办法；
　　二、边区各级政府干部任免条例；
　　三、边区各级政府干部考绩条例；
　　四、边区各级政府干部奖惩条例；
　　五、边区各级政府干部待遇保健办法。
　　第四条 为加强各级政府之干部行政工作起见，得设立如下之专管部门或人员：
　　一、民政厅设立干部科，处理日常干部行政工作；
　　二、各厅、处、院及其所属机关，有干部百人以上者，得设一人专事管理干部行政工作；其不足百人者，由各该主管长官指定一人兼管；
　　三、专员公署由专员在第一科中指定一人兼管；
　　四、县(市)政府由县(市)长在第一科设一专人管理。
　　第五条 为统一管理与分工明确起见，各级干部行政工作管理范围规定如下：
　　一、行政督察专员，县(市)长，县(市)政府委员，各厅处院秘书科长，各直属机关负责人，各专署秘书科长，各县(市)政府之秘书科长，区公署之区长，均由民政厅管理；但各县(市)科长级干部，得由民政厅委托专署管理；
　　二、各厅处院股长科员级以下之干部。各直属机关秘书科长以下之干部，各该行政范围内之各类行政文化技术干部，均由各厅处院管理，向民政厅备案；
　　三、专员公署内之股长，科员以下之干部，由各专署管理，向民政厅备案；
　　四、各县(市)政府科员以下之干部，区公署助理员，乡(市)政府之乡(市)长，乡(市)政府委员，乡(市)文书，均由县(市)政府管理，向民政厅备案。
　　第六条 本通则自公布之日施行。
　　

陕甘宁革命根据地史料选辑第一辑/甘肃省社会科学院历史研究室编.—兰州：甘肃人民出版社